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Als kompetenter Ansprechpartner für nachhaltige SAP-Berechtigungslösungen stehen Sie unseren Fachbereichen beratend zur Seite, um die effiziente Bereitstellung und kontinuierliche Optimierung von Berechtigungen sicherzustellen. Befähigen Sie die Benutzer in unseren SAP-Systemen und leisten Sie gleichzeitig einen wichtigen Beitrag zu Datenschutz und Datensicherheit bei der global agierenden Hengst SE als

IT-Architekt im ERP-Umfeld / Fokus SAP Berechtigungen (m/w/d)

Münster

Vollzeit

unbefristet

Flexible Arbeitszeit

purifying our planet

Mobilität, Gesundheit, Technologie & Nachhaltigkeit: Wir arbeiten täglich an den großen Themen unserer Zeit. Und das mit dem Ziel, den Planeten zu einem saubereren Ort zu machen. Als Familienunternehmen mit rund 3.500 Mitarbeitenden an über 20 Standorten stehen wir weltweit für inno­vative Filtrationslösungen. Lassen Sie uns gemein­sam Ihre und unsere Zukunft gestalten!

Klare Sache! Das sind Ihre Aufgaben:

  • Konzeptionelles und operatives Bindeglied zwischen Fachbereich und IT
  • Pflege, Ausbau und Weiterentwicklung des gruppenweiten SAP-Berechtigungskonzepts
  • Teilprojektleitung für die Erstellung des Rollen- und Berechtigungskonzepts bei der weltweiten Hengst ERP-Transformation auf SAP S/4HANA
  • Aktive Mitarbeit in innovativen IT- und SAP-Projekten im internationalen Kontext sowie Verantwortung für eigene Projekte im Themengebiet
  • Vorbereitung und aktive Mitarbeit bei IT-relevanten Audits, z. B. Jahresabschluss durch Wirtschaftsprüfer, Compliance Regelprüfungen, ISO-Zertifizierungen, TISAX
  • Kontinuierliche Sicherstellung der effizienten Nutzung vorhandener Lizenzen und Unterstützung bei Lizenzvermessungen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Internal Control 

Sauber gelöst! Ihr Profil kann sich sehen lassen:

  • Abgeschlossenen Studium in einer einschlägigen Fachrichtung oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Praxiserfahrung im SAP ERP-Umfeld sowie in der Konzeption von Berechtigungen und der operativen User-Administration
  • Kenntnisse in der Security-Konzeption für SAP-Berechtigungen („Segregation of Duties“)
  • Know-how und erste Praxiserfahrung im Berechtigungsmanagement in SAP S/4HANA mit FIORI
  • Grundkenntnisse im Geschäftsprozess- und Projektmanagement sowie in Auditprozessen
  • Kommunikationsstärke und eine hohe Service- und Dienstleistungsorientierung
  • Selbstständiges, eigenverantwortliches Handeln verbunden mit aktiver Teamarbeit und einer strukturierten, ergebnisorientierten Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Bereitschaft zu gelegentlichen, auch internationalen Dienstreisen

Nichts wie rein! Das erwartet Sie:
  • Eine aufgeschlossene, innovative und motivierende Unternehmenskultur – für alle, die auch den Status Quo gerne auf den Prüfstand stellen.
  • Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und eine eigene Betriebskita – so bekommen Sie Job, Familie und Freizeit locker unter einen Hut.
  • Nachhaltigkeit als Versprechen und internationales Flair – schließlich machen wir nicht weniger als die ganze Welt sauberer.
  • Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Jobrad-Option, Betriebsrestaurant – damit Sie ebenso fit wie entspannt in jeden neuen Tag starten können.
  • Das perfekte Umfeld für Technik-Begeisterte mit Spaß an einem hochmodernen Arbeitsplatz, in dem Leidenschaft, Know-how und Kreativität das A und O sind.

Alles Weitere besprechen wir am liebsten mit Ihnen persönlich – Stefanie Klein steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung: s.klein@hengst.de

Lust auf einen ungetrübten Karrierestart? Na, dann los! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins.

hengst.com/karriere

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